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    四川長(zhǎng)虹虹佳科技有限公司關(guān)于招聘成本會(huì)計(jì)的公告
    发稿时间:2023-12-14 16:24   来源: 綿陽(yáng)新聞網(wǎng)

      現(xiàn)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作需要,面向集團(tuán)公司內(nèi)部誠(chéng)聘成本會(huì)計(jì)一名,崗位職責(zé)及任職資格要求如下:

      崗位職責(zé):

      1、參與制定分廠成本核算制度、確定成本核算方法并組織實(shí)施:?參與制定分廠成本核算制度、確定成本核算方法,并組織監(jiān)督其實(shí)施,以保證完整、及時(shí)、準(zhǔn)確地得出各項(xiàng)成本數(shù)據(jù)。

      2、參與制定工廠定額成本并監(jiān)控實(shí)施:根據(jù)業(yè)務(wù)計(jì)劃,組織工廠核算產(chǎn)品的目標(biāo)成本,并監(jiān)控實(shí)施情況,組織工廠分析定額與實(shí)際差異的具體原因,對(duì)下一步降本目標(biāo)提出操作方案。

      3、定期完成成本分析、成本報(bào)表工作:根據(jù)公司成本核算制度和分析模板,完成當(dāng)月完工入庫(kù)產(chǎn)成品的實(shí)際成本核算工作,分析各成品成本變化原因及趨勢(shì),提供月度成本分析工作報(bào)告和成本報(bào)表,為工廠經(jīng)營(yíng)決策提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。

      4 、制定工廠庫(kù)房財(cái)務(wù)管理制度及操作規(guī)范并組織實(shí)施:制定工廠庫(kù)房財(cái)務(wù)管理制度,并定期抽查庫(kù)房執(zhí)行情況,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整性、及時(shí)性和準(zhǔn)確性

      5 、組織制定工廠物資稽核制度、確定稽核方法并組織實(shí)施:規(guī)定各種生產(chǎn)流程單據(jù)的管理及歸檔方式,制定物資稽核制度,規(guī)定對(duì)賬方式及對(duì)賬周期,確定稽核方法,并組織監(jiān)督其實(shí)施,以提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

      6、定期組織工廠盤(pán)存工作:組織工廠存貨的清查盤(pán)點(diǎn)工作,針對(duì)財(cái)產(chǎn)清查中盤(pán)盈、盤(pán)虧的資產(chǎn)查明原因,提出處理建議,及時(shí)上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

      7、其它工作:

      7.1 定期對(duì)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)。

      7.2 指導(dǎo)工廠統(tǒng)計(jì)人員日常業(yè)務(wù)事宜

      7.3 完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作事項(xiàng)。

      任職資格:

      1、大專(zhuān)學(xué)歷,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè);

      2、一年以上制造類(lèi)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),取得會(huì)計(jì)師職稱(chēng)中級(jí)者優(yōu)先;

      3、掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉行業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)制度、流程與工作方式方法;

      4、具有優(yōu)秀的執(zhí)行力、良好的溝通能力和表達(dá)能力、嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健的分析與解決問(wèn)題能力;

      5、熟練使用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件;

      6、愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干、保密意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、能承受較大風(fēng)險(xiǎn)能力和工作壓力。

      二、報(bào)名時(shí)間

      2023年12月14日至2023年12月31日

      三、薪酬待遇

      面議。

      四、招聘程序

      1)資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單。

      2)招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員,參加面試事項(xiàng)。

      3)確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。

      4)正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開(kāi)渠道公示,在公示期滿(mǎn)無(wú)異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

      5)特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

      五、報(bào)名方式

      有意應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《應(yīng)聘人員信息登記表》,并于2023年12月31日前發(fā)送至:jjjg@changhong.com

      應(yīng)聘簡(jiǎn)歷命名格式:應(yīng)聘崗位+姓名

      報(bào)名聯(lián)系人:唐力  聯(lián)系電話:15908230177

      六、監(jiān)督投訴渠道

      長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)聯(lián)系電話:0816-2418450

      長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督郵箱:chjw@changhong.com

      綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2224919

      綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱mygzwdjk@163.com

      四川長(zhǎng)虹虹佳科技有限公司

      2023年12月14日



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