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    綿陽市綿投商業(yè)運(yùn)營管理有限責(zé)任公司關(guān)于招聘核算會(huì)計(jì)等崗位的公告
    发稿时间:2024-06-13 16:00   来源: 綿陽新聞網(wǎng)

     

      綿陽市綿投商業(yè)運(yùn)營管理有限責(zé)任公司公司成立于2014年11月,注冊資本3500萬,系綿陽市投資控股(集團(tuán))有限公司下屬的全資子公司。主營業(yè)務(wù)范圍包括土地整理、房屋拆遷,固定資產(chǎn)管理、對建筑工程項(xiàng)目投資、物業(yè)管理服務(wù),產(chǎn)權(quán)交易,市政基礎(chǔ)設(shè)施維修、房屋維修、維護(hù),城市清潔、園林綠化服務(wù)等。

      一、崗位信息

      (一)核算會(huì)計(jì)崗

      1.部門:財(cái)務(wù)部

      2.崗位名稱:核算會(huì)計(jì)崗

      3.招聘人數(shù):1人

      4.專業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等工商類管理類專業(yè);經(jīng)濟(jì)、金融等應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)

      5.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

      6.政治面貌:不限

      7.崗位描述:

      (1)負(fù)責(zé)公司收入、成本、費(fèi)用等日常核算工作,按時(shí)編報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表的歸檔工作;

      (2)負(fù)責(zé)內(nèi)部關(guān)聯(lián)企業(yè)、外單位的往來核對工作;

      (3)負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)的核對清理工作;

     ?。?)配合做好涉稅相關(guān)工作;

     ?。?)負(fù)責(zé)資金管理,定期不定期對貨幣資金進(jìn)行盤點(diǎn)、對賬工作,每月按時(shí)編制銀行余額調(diào)節(jié)表;負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)的領(lǐng)購、保管、審核;計(jì)提利息等工作;

      (6)配合工程管理,參與項(xiàng)目論證、可行性分析、項(xiàng)目開展過程中的財(cái)務(wù)監(jiān)管及審核工作;協(xié)助開展建設(shè)工程預(yù)算、結(jié)算和工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)決算的工作;協(xié)助配合政府有關(guān)部門對建設(shè)項(xiàng)目的檢查工作;

     ?。?)配合資產(chǎn)管理,參與集團(tuán)公司資產(chǎn)管理工作,定期在資產(chǎn)管理系統(tǒng)錄入相關(guān)信息,參與資產(chǎn)盤點(diǎn)、清查工作,核實(shí)資產(chǎn)存量,保證賬實(shí)相符;每季度填報(bào)《企業(yè)資產(chǎn)臺(tái)賬》;

     ?。?)配合審計(jì)檢查,配合接受財(cái)政、審計(jì)、巡視組、銀監(jiān)、稅務(wù)等上級(jí)部門的監(jiān)督檢查;

      (9)配合年度財(cái)務(wù)預(yù)(決)算,參與年度財(cái)務(wù)決算,配合開展年報(bào)審計(jì)工作;

     ?。?0)配合集團(tuán)融資工作,按要求向有關(guān)單位提供資料;

     ?。?1)配合人力成本統(tǒng)計(jì)工作;

     ?。?2)配合資料提供,配合各中心查閱資料、數(shù)據(jù)并答疑,提供財(cái)務(wù)資料;

     ?。?3)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

     ?。ǘ┵Y金崗

      1.部門:財(cái)務(wù)部

      2.崗位名稱:資金崗

      3.招聘人數(shù):1人

      4.專業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等工商類管理類專業(yè);經(jīng)濟(jì)、金融等應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)

      5.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

      6.政治面貌:不限

      7.崗位描述:

      (1)嚴(yán)格執(zhí)行《現(xiàn)金管理暫行條例》和結(jié)算制度,辦理貨幣資金收支業(yè)務(wù);

     ?。?)負(fù)責(zé)銀行賬戶的日常維護(hù)工作,包括銀行賬戶的開立、變更,銷戶等;

      (3)負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、匯票、本票等銀行結(jié)算票據(jù)的購買、開具等工作;

      (4)負(fù)責(zé)對已辦理完結(jié)的貨幣資金收支業(yè)務(wù)進(jìn)行財(cái)務(wù)電算化系統(tǒng)的錄入工作,錄入完成后及時(shí)將原始憑證完整移交相關(guān)會(huì)計(jì)人員;月末,根據(jù)財(cái)務(wù)電算化系統(tǒng)中的貨幣資金明細(xì)賬及時(shí)與銀行對賬單進(jìn)行對賬,并對發(fā)生的未達(dá)賬項(xiàng)進(jìn)行及時(shí)清理;

     ?。?)負(fù)責(zé)公司融資業(yè)務(wù)的辦理,包括前期資料的準(zhǔn)備,與融資平臺(tái)的對接,合同簽訂,放款,以及完成系列貸后管理工作,包括貸款合同的管理歸檔;

      (6)配合集團(tuán)公司資金支付計(jì)劃、資金預(yù)算的上報(bào);配合完成年終決算審計(jì)相關(guān)工作,包括征信證明,銀行詢證函等工作;

     ?。?)完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。嚴(yán)格執(zhí)行《現(xiàn)金管理暫行條例》和結(jié)算制度,辦理貨幣資金收支業(yè)務(wù)。

      二、報(bào)名時(shí)間

      6月13日至6月26日。

      三、資格條件

      (一)核算會(huì)計(jì)崗

      1.基本條件:具有良好的職業(yè)道德和從業(yè)能力,善于溝通,有較好的協(xié)調(diào)能力,可承受較強(qiáng)的工作壓力;遵紀(jì)守法,堅(jiān)持原則,廉潔奉公,有較強(qiáng)的責(zé)任感;身體健康;

      2.教育背景:本科及以上學(xué)歷;

      3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在40周歲以下(年齡計(jì)算時(shí)間截至公告首次發(fā)布當(dāng)日);

      4.技能要求:具備良好的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ),熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,會(huì)計(jì)中級(jí)及以上職稱;能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)和辦公軟件; 

      5.工作經(jīng)歷:具有兩年及以上財(cái)務(wù)核算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

      (二)資金崗

      1.基本條件:具有良好的職業(yè)道德和從業(yè)能力,善于溝通,有較好的協(xié)調(diào)能力,可承受較強(qiáng)的工作壓力;遵紀(jì)守法,堅(jiān)持原則,廉潔奉公,有較強(qiáng)的責(zé)任心;身體健康;

      2.教育背景:本科及以上學(xué)歷;

      3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在35周歲以下(年齡計(jì)算時(shí)間截至公告首次發(fā)布當(dāng)日);

      4.技能要求:具備會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱; 

      5.工作經(jīng)歷:具有一年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

      四、薪酬待遇

      薪酬和福利按照綿投商管公司薪酬福利有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      五、招聘程序

     ?。ㄒ唬┵Y格審查。按照報(bào)名條件,對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定進(jìn)入測評階段的人員名單。資格審查貫穿公開招聘全過程及錄用后勞動(dòng)合同有效期限,任何時(shí)候?qū)﹄[瞞有關(guān)情況或提供虛假應(yīng)聘資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格或解除勞動(dòng)合同,所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

      (二)綜合測評。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話等方式通知全部進(jìn)入測評階段的人員參加測評事項(xiàng)。綜合測評由筆試、面試環(huán)節(jié)組成,分別占比測評結(jié)果的50%、50%。請應(yīng)聘者注意查看郵件并保持電話暢通,未進(jìn)入測評的人員,不再另行通知。測評前,應(yīng)聘者若未按通知的測評時(shí)間到場的,視為自動(dòng)放棄測評資格。測評完成后將在招聘公開渠道對測評結(jié)果進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。測評比例不低于2:1(參加測試人數(shù)與招聘人數(shù)之比),若低于此比例則根據(jù)實(shí)際確定延長報(bào)名時(shí)間。

      (三)背景調(diào)查。測評結(jié)束且公示無異議后,根據(jù)應(yīng)聘者綜合測評得分從高到低排序,被調(diào)查人員的筆試、面試、綜合成績均不低于60分(各招聘崗位背景調(diào)查人數(shù)與需求人數(shù)之比為1:1,背景調(diào)查不合格或應(yīng)聘者主動(dòng)放棄的,其缺額按筆試、面試、綜合成績高于60分的由高低順序遞補(bǔ)一次)。

      (四)體檢。根據(jù)背景調(diào)查情況,通知應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢,體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

     ?。ㄎ澹┐_定擬錄用人員。體檢合格后經(jīng)公司審議確定擬錄用人員,并以電話方式或郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。擬錄用人員信息將在招聘公開渠道進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

      (六)正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示,在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

      (七)特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

      六、報(bào)名方式

      應(yīng)聘者請登錄綿投控股集團(tuán)公司官網(wǎng)(www.mtkg.cn)首頁公示欄下載《應(yīng)聘登記表》,同時(shí)將本人學(xué)歷(學(xué)位)證書、職稱或職業(yè)資格證書、身份證等相關(guān)證明材料彩色掃描件(PDF格式)打包發(fā)送至電子郵箱1129808634@qq.com(郵件標(biāo)題名稱為:應(yīng)聘崗位+姓名。例如:會(huì)計(jì)核算崗+張三)。

      聯(lián)系人:周女士,聯(lián)系電話:0816-2607156。

      七、監(jiān)督投訴渠道

      (一)企業(yè)紀(jì)檢部門:綿陽市投資控股(集團(tuán))有限公司紀(jì)檢部門聯(lián)系人仇先生,聯(lián)系電話0816-2242615,監(jiān)督郵箱1006390488@qq.com。

     ?。ǘ┚d陽市國資委“護(hù)國資”熱線:0816-2212875

      綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱:mygzwdjk@163.com

     


     



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